职场社交礼仪根本原（社交礼仪第五章职场礼仪篇）
职场社交礼仪及注意事项
要塑造良好的交际形象，必须讲究礼貌礼节，为此，就必须注意你的行为举止。举止礼仪是自我心诚的表现，一个人的外在举止行动可直接表明他的态度。 做到彬彬有礼，落落大方，遵守一般的进退礼节，尽量避免各种不礼貌、不文明习惯。 2到顾客办公室或家中访问，进门之前先按门铃或轻轻敲门，然后站在门口等候。
在交往中要注意与交往对象保持一定的距离，双方之间交往距离直接反映了交往双方关系的密切程度。在社交、谈判等场合，人们一般在17CM这一社交空间之内觉得较为自在。 常识二行为礼仪。生活中，美来自于各个方面，优雅、大方的举止行为是人体动态美和静态美的造型，它来自人的本身。
职场社交礼仪的注意事项主要包括以下几点： 握手礼仪 力度适中：握手时要稍有力度，展现出沉稳和自信，但避免过于用力导致对方不适。 眼神交流：握手时应直视对方眼睛，微笑上扬嘴角，以表现出真诚和尊重。 专注态度：握手时不要四处张望，保持专注，以示尊重。
- 提问要适时，注意倾听，避免独占话题。- 交谈要有礼有节，不要轻易打断他人，保持良好的倾听态度。职场社交礼仪的禁忌包括： 不要直呼老板的名字，应使用适当的尊称。 会议或公共场合要注意音量，避免大声讲私人电话。 会议开始前应关闭或静音手机，以免干扰他人。
礼仪的根本是什么
1、礼仪的根本是： 约束自己，尊重他人：礼仪首先要求个体自我约束，以尊重的态度对待他人，这是礼仪的核心原则。 促进轻松愉快的交往：礼仪的目的是为了让人们在交往中感到轻松愉快，避免冲突和不快，营造和谐的社交环境。
2、礼仪的根本是：约束自己，尊重他人。这是礼仪的基础，通过自我约束来展现对他人的尊重和重视。为了轻松愉快的交往。礼仪的存在使得人际交往更加和谐顺畅，减少误解和冲突。为他人着想，己所不欲，勿施于人。这是礼仪的核心原则之一，强调在交往中要考虑他人的感受和需求。内在修养和素质的外在表现。
3、礼仪的根本是约束自己，尊重他人，以及体现为他人着想和友好交往的原则。具体来说：约束自己，尊重他人：礼仪首先要求个体能够自我约束，以尊重的态度对待他人，这是礼仪行为的基础。轻松愉快的交往：礼仪的存在是为了促进人与人之间的和谐交往，使人们能够在相互尊重的基础上轻松愉快地互动。
4、礼仪的根本：约束自己，尊重他人。礼仪是为了让人们能轻松愉快地交往。礼仪是为他人着想，己所不欲，勿施于人。礼仪是一个人内在修养和素质的外在表现。礼仪是在人际交往中进行相互沟通的技巧。礼仪是人际交往中约定俗成的示人以尊重，友好的习惯做法。
礼仪的基本原则是什么?
宽容原则：在人际交往中，要对自己严格，对他人宽容。 敬人原则：始终保持对他人的敬意，避免失去对他人的尊重，不要伤害他人的尊严，更不能侮辱对方的人格。 自律原则：自律是礼仪的基石和起点。在待人接物时，最重要的是自我要求和自我约束。 遵守原则：在与人交往时，必须自觉、自愿地遵守礼仪，规范自己的言行举止。
礼仪的基本原则包括： 遵守原则：在社交活动中，每位参与者都应自觉遵守礼仪规范，并将其应用于言行举止中。不论身份地位高低，都应学习和实践礼仪知识。 平等原则：以礼待人，相互尊重，不区分对待。无论年龄、种族、文化、职业或身份，都应一视同仁，这是社交礼仪的核心。
宽容原则：在社交场合，应尊重他人的不同观点和文化背景，避免不必要的冲突和误解。 敬人原则：无论对待何种身份的人，都应保持尊敬的态度，体现对他人的尊重和礼貌。 自律原则：自我约束是礼仪的重要组成部分，要求个人在行为上自我规范，不做出失礼的举动。
